近年來，加油站加油量計量問題已引起社會各界的高度重視。本人結合多年工作實踐，談談粗淺看法:

一、現(xiàn)狀

(一)加油站人員素質(zhì)低。現(xiàn)在的加油站，有石油公司辦的，有鄉(xiāng)、村辦的，有合資的、有私營的，加油站承包人也經(jīng)常更換。經(jīng)營者除了知道加油機要檢定外，對計量法律、法規(guī)及加油機維修知識知之甚少。

(二)加油站管理混亂。一些加油站沒有明確的規(guī)章制度，對加油機也不實行基本的班前校準制度，失準現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生，消費者投訴不斷。

(三)檢定質(zhì)量差。個別地區(qū)加油站較多，加油站加油機檢定周期短，如按檢定規(guī)程用100L標準量器檢3次，工作量大，經(jīng)濟效益又不高，一些檢定人員就用10L標準量器檢定，且檢定證書填寫不規(guī)范，鉛封不起作用等，影響了計量系統(tǒng)的行業(yè)形象。

(四)利用高技術作弊現(xiàn)象時有發(fā)生。一些加油站在電腦加油機中增加改變脈沖信號的遙控裝置，達到克扣消費者油量的目的。

(五)按檢定規(guī)程判斷加油機計量準確與否不適應計量監(jiān)督的需要。現(xiàn)行的檢定規(guī)程對加油機的準確度要求是±0.3%，是用100L的標準量器檢3次，取平均值。測量重復性小于0.15%。而消費者實際購買的可能是10L、20L、30L，摩托車才幾升。因此，用100L來考核幾升、幾十升不利于計量監(jiān)督。

二、對策

(一)加強對加油站經(jīng)營者的培訓，提高其業(yè)務素質(zhì)。

(二)為規(guī)范加油站的管理，在加油站開展計量驗收，將建立必要的規(guī)章制度和自校制度等作為考核的條件之一，提高其自我約束的能力和自覺性。

(三)加強對法定計量檢定機構工作質(zhì)量的檢查。

(四)定期或不定期地加強對加油站的計量監(jiān)督檢查，提高計量監(jiān)督人員識別電腦作弊的能力，有效地打擊了利用高新技術作弊的違法行為。

(五)規(guī)范統(tǒng)一對加油機加油量計量的監(jiān)督檢測方法。可以將10L標準金屬量器作為監(jiān)督檢測的依據(jù)之一，這樣可方便快捷地打擊計量違法行為，其檢測方法同樣是符合規(guī)定要求的。

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